GT oil service

Главный бухгалтер

От 1 000 000 KZT
  • Алматы
  • Полная занятость
  • Полный день
  • Более 6 лет
  • Статистическая отчетность
  • Кабинет налогоплательщика
  • Организация и контроль бухгалтерского учета на всех участках;
  • Формирование и сдача налоговой, бухгалтерской, статистической и другой отчетности
  • Взаимодействие с банками, налоговыми и иными гос. органам

GT oil service — это ведущая казахстанская сеть по замене масел и автосервису. Мы специализируемся на замене масел, фильтров, колодок и свечей. Компания уже четыре раза занимала первое место в конкурсе «Лучший автосервис Казахстана» в номинации «Лучший пункт замены масла». Мы активно растем и развиваемся, внедряя новые стандарты в индустрии.

Наш лозунг – мы задаем СТАНДАРТЫ!!!

Обязанности:

  • Организация и контроль бухгалтерского учета на всех участках, включая управление налоговой, финансовой и статистической отчетностью.
  • Контроль сдачи отчетности в налоговые и статистические органы, а также подготовка бухгалтерской отчетности для внутренних нужд компании.
  • Управление бухгалтерским отделом, контроль исполнения задач сотрудниками.
  • Мониторинг изменений в законодательстве и своевременное оповещение других подразделений компании о важных изменениях.
  • Контроль расчетов с подотчетными средствами, работа с договорами, в том числе с нерезидентами, с акцентом на налогообложение.
  • Управление управленческой отчетностью, контроль первичной документации и электронных счет-фактур.
  • Взаимодействие с банками, налоговыми органами и другими государственными учреждениями.
  • Решение текущих вопросов, связанных с финансовой деятельностью компании.

Кто нам нужен:

  • Опыт работы на релевантной позиции в торговых компаниях не менее 5 лет.
  • Высшее профильное образование (бухгалтерия, финансы, экономика).
  • Отличные знания бухгалтерского и налогового учета.
  • Владение современными бухгалтерскими программами (1С, электронные счета-фактуры и т.д.).
  • Умение работать в условиях многозадачности, высокая степень ответственности и стрессоустойчивость.

Мы предоставляем:

  • Конкурентная заработная плата с ежемесячными и годовыми премиями.
  • График работы: 5/2 (выходные суббота и воскресенье).
  • Дружный и молодой коллектив, атмосфера сотрудничества и поддержки.
  • Стабильная выплата заработной платы.
  • Официальное трудоустройство, полный социальный пакет.
  • Оплачиваемый отпуск — 24 календарных дня.
  • *Корпоративные мероприятия* (Team building) и возможности для профессионального и карьерного роста.