
Лидофон
Руководитель группы операторов колл-центра (супервизор / куратор)
60 000 - 120 000 RUR
- Обучение персонала
- Организация и контроль работы персонала
- Мотивация сотрудников
- Контроль сотрудников
- Первичная адаптация персонала
- Управление конфликтами
- Адаптация персонала
- Ориентация на результат
- Организаторские навыки
- Обучение и развитие
- Мотивация персонала
- Деловое общение
- Деловая переписка
- Телефонные переговоры
- Работа с большим объемом информации
- Ведение отчётности
- Управление коммуникациями
- Организация рабочего процесса
- Управление временем
- Организация работы сотрудников
- Составление графиков работы
- Стратегия управления персоналом
В крупнейший дистанционный колл-центр Лидофон приглашаем руководителя группы (супервизора / куратора). Ежедневно на дому в компании работает более 100 менеджеров. Компания гарантирует самую высокую зарплату, возможности для профессионального, карьерного роста и лучшие на рынке условия труда.
Кого мы ищем: уверенного в себе, эмпатичного, супер коммуникабельного и ответственного кандидата с опытом управления удаленными командами, высоким уровнем организаторских способностей, умением и желанием управлять командой, брать и нести ответственность за результаты команды.
Основные задачи, которые Вас ждут:
- Сформировать устойчивую команду менеджеров колл-центра (искать сотрудников не нужно), наладить бесперебойную работу команды
- Обучать, направлять, вдохновлять, вести к результату как каждого менеджера, так и всю команду
- Отвечать на вопросы в чате группы, вовремя реагировать на запросы менеджеров, подключаться для разрешения внештатных ситуаций, помогать менеджерам в процессе всей работы, но особенно на этапе адаптации и обучения
- Нести ответственность за эффективность команды
- Поддерживать качественную коммуникацию с менеджерами
- Осуществлять контроль выходов менеджеров на работу, отслеживать динамику работы в течение всего рабочего дня
- Вести и предоставлять регулярную отчетность
Что важно:
- Пройти оплачиваемое обучение
- Пройти оплачиваемую стажировку 5 дней на линии в качестве менеджера колл-центра с целью понимания специфики работы, бизнес-процессов, ПО
- Опыт управления удаленными командами от 2-лет (от 10 чел.)
- Грамотная устная и письменная речь
- Высокий уровень эмпатии, желание и умение находить подход к каждому сотруднику
- Большой опыт постановки и контроля задач
- Желание нести ответственность за себя и за команду
- Работать по московскому времени строго с 9.00 до 18.00 (возможны переработки)
- Дисциплинированность
- Высокий уровень вовлеченности
- Интернет со скоростью от 100 МБ/c
Условия:
- Работа в динамично-развивающейся компании;
- Карьерный и профессиональный рост, возможности для реализации своих амбиций и целей;
- График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 (Мск);
- Оклад 60 000 р. + процент за эффективное управление с первого месяца работы (совокупный доход 100 000-150 000 р.).
Смело откликайтесь на вакансию и мы свами свяжемся!
Ждем Ваши резюме! До встречи