
Express-Шина
Руководитель отдела продаж (интернет-магазин шин и дисков)
- Управление продажами
- Ориентация на результат
- Стратегическое мышление
- Работа с возражениями
- Построение воронки продаж
- Разработка скриптов продаж
- Лидерство
- Мотивация сотрудников
- Работа в команде
- Управление командой
Станьте ключевым игроком в нашей команде и увеличьте прибыль компании в 2 раза!
Добро пожаловать в Федеральную сеть шинных центров Express-шина! Мы является узнаваемым брендом в сфере поставки автотоваров и оказания услуг автосервиса.
Наша миссия — обеспечить безопасность и комфорт наших клиентов на дороге. Мы создаем сильную команду, где каждый сотрудник ценен и вносит вклад в наш общий успех.
Ищем амбициозного Руководителя отдела продаж на удалённый формат, который не просто будет управлять командой, а выстроит систему продаж, способную приносить миллионы. Если вы чувствуете в себе силы вести за собой, принимать стратегические решения и зарабатывать большие деньги — давайте знакомиться!
Чем вы будете заниматься?
- Полный цикл управления продажами: от постановки целей до их выполнения и анализа результатов.
- Разработка стратегии: выявление новых точек роста, сегментация клиентов, модернизация текущих и запуск новых каналов продаж.
- Прослушивание звонков и мониторинг чатов с целью соблюдения стандартов обслуживания.
- Мотивация и развитие команды: подбор, обучение, контроль и вдохновение менеджеров (от 10 человек).
- Внедрение инструментов: скрипты, регламенты, воронки и проч.
- Взаимодействие с маркетингом и продуктом: участие в формировании УТП, ценовой политики, акций.
Какого кандидата мы ищем?
- Опыт в продажах от 3 лет, включая руководство командой от 1 года УДАЛЕННО (опыт удаленного управления обязателен).
- Умение не только продавать, но и выстраивать систему: знание воронки продаж, метрик (LTV, CAC, конверсии).
- Техническая грамотность: уверенная работа с CRM (AmoCRM, Битрикс24, другие), Excel (сводные таблицы, формулы), Power BI — будет плюсом.
- Лидерские качества: способность вдохновлять, жестко требовать результат, но при этом поддерживать команду.
- Ориентация на данные: привычка принимать решения на основе цифр, а не интуиции.
- Готовность к вызовам: мы растем быстро, и вам придется постоянно адаптироваться к новым условиям.
Почему стоит присоединиться к нам?
- Доход выше рынка
- Оклад + бонусы за выполнение KPI (обсуждаем индивидуально, но готовы платить за результат).
- Процент от прибыли за масштабирование отдела и сверхплановые продажи.
Возможности для роста
- Карьерный трек до Коммерческого директора для тех, кто показывает выдающиеся результаты.
- Участие в стратегических сессиях компании — ваш голос будет влиять на развитие бизнеса.
Комфортные условия
- Гибкий график: полностью удаленный формат работы. Трудоустройство по ТК РФ/самозанятость
- Работа в стабильной компании с МИЛЛИАРДНЫМИ оборотами
- Крутая команда: у нас нет бюрократии, только энергия, драйв и общие победы.
Как откликнуться?
Отправьте резюме на эл. почту или оставляйте свой отклик. Приветствуется пару слов о себе в сопроводительном письме.
P.S. Если вы чувствуете, что готовы вывести продажи на новый уровень — давайте знакомиться! Первое интервью проведем уже в течение 3 дней после отклика.
С нами вы заработаете не только деньги, но и репутацию топ-менеджера, который умеет побеждать!