
Grow Consulting
Рекрутер
Не указана
- Точечный подбор персонала
- Анализ требований
- Проведение собеседований
- Кейс-интервью
- Составление предложений о работе
- Интервью по компетенциям
- Скрининг резюме
- Подбор персонала
- Executive Search
- Тестирование профессиональных компетенций
- Рекрутмент
- Коммуникации с клиентами
- Английский — B1 — Средний
Мы в Grow Consulting оказываем поддержку бизнесам в широком спектре HR процессов.
Мы расширяем команду направления офисного (классического) подбора и ищем коллегу на парт-тайм или фриланс с экспертизой в офисном подборе и management selection.
Мы работаем с разными отраслями бизнеса (ритейл, логистика, производство, FMCG и др.)
Мы занимаемся полным циклом подбора персонала, создаем целые команды "под ключ", проводим анализ рынка и осуществляем качественный сорсинг.
Имеем устойчивый и постоянно растущий пул заказчиков, включая международные проекты.
Для нас важно:
- опыт работы рекрутером в системных компаниях или кадровых агентствах от 2 лет
- экспертиза в подборе офисного персонала и руководителей ин-хаус и/или агентство
- ориентация на потребности бизнеса и способность предлагать решения, соответствующие запросу клиента
- готовность вести несколько вакансий в разных отраслевых направлениях
- глубокое знание методов подбора и оценки кандидатов
- системность и высокий уровень деловых коммуникаций
- знание английского языка будет преимуществом
Чем предстоит заниматься:
- вести проекты по подбору персонала "под ключ"
- лидировать встречи с заказчиками, помогать в формулировании профиля позиций
- проводить интервью и качественную оценку компетенций кандидатов
- фиксировать данные и воронку подбора в ATS-системе
- презентовать заказчику рекомендуемых кандидатов и сопровождать их в течение всего цикла подбора
- развивать долгосрочные отношения с клиентами и кандидатами
Что предлагаем:
- удаленный формат работы
- высокий уровень вознаграждения за завершенные проекты
- возможность развиваться и прокачивать экспертизу, вносить значимый вклад в успех наших клиентов
- команду HR-экспертов с бэкграундом в компаниях-лидерах рынка, готовых делиться опытом и с драйвом достигать результатов
- возможность участвовать в кросс-функциональных проектах направления HR-консалтинга
-
заботу и внимательное отношение, поддержку в трудных жизненных ситуациях