Инженер по центробежным насосам отдела развития продукта (Руководитель направления)

Нашей быстрорастущей компании, которая поставляет и модернизирует промышленные насосы для химической, нефтехимической, строительных, целлюлозных предприятий, лакокрасочных, керамический производств требуется Проактивный инженер для развития направления химических центробежных насосов.

Нашими клиентами являются такие крупные компании как: ПАО "Северсталь", ПАО "Газпром", "Группа Черкизово", нефтехимическая компания "Сибур",«Нестле Россия» и госкорпорация "Росатом"

Ключевая задача развить свое направление, при поддержке команды в составе: отдела продаж (16 опытных специалистов!), технического писателя, специалистов со знанием китайского языка, чертежника, специалистов по маркетингу.

Стань частью команды экспертов и ты сможешь продвигать продукты и технологии, принимать решения, влияющие на командный и личный успех.

Одно из самых больших преимуществ нашей компании-собственная торговая марка!

Если ТЫ:

-Имеешь опыт в подборе оборудования- химические центробежные насосы;

- Знаешь как сформировать и реализовать продуктовую стратегию, включая позиционирование и развитие портфеля своего направления - химические центробежные насосы;

- Понимаешь как запустить новинки на основе клиентского спроса, анализа конкурентов и рыночных трендов совместно с инженерами отдела разработки продукта (ЦБ насосы аналоги: Munsch, Argal, Reinhutte, (Friatec), CP Pumpen, Egger, Sultzer,);

-Знаешь как адаптировать оборудование под требования проекта. Поиск новых путей решения нестандартных задач;

- Умеешь систематизировать возможности поставщиков и делать аргументированный выбор;

- Без сложностей можешь консультировать технических специалистов со стороны заказчиков по выбору продукта, условий поставки и послепродажного сервиса. Собирать обратную связь для улучшения ассортимента и сервиса;

- Можешь подготовить техническую информацию для формирования коммерческих предложений;

-Умеешь разрабатывать стратегию развития товарной линейки, анализировать рыночные тренды и потребности клиентов для определения наиболее перспективных направлений. Внедрять новые позиции, оптимизировать ассортимент, чтобы обеспечить конкурентоспособность и соответствие спросу;

- Умеешь получать и анализировать техническую и маркетинговую документацию поставщиков: прайсы, каталоги, презентации и чертежи: сборочные, монтажные, габаритные в разрезе, взрыв-схеме. Анализировать образцы продукции поставщиков. Предлагать и реализовывать конструктивные предложения по развитию своего направления;

- Имеешь опыт в разработке ассортиментного ряда, кодировки с максимальной детализацией, технической документации, формирование прайс листов на модельный ряд и запчасти для ТО;

- Можешь обрабатывать большое количество заявок (CRM система Bitrix24) при поддержки отдела продаж, держать руку на пульсе, проверять информацию на достоверность и своевременно вность изменения. Контролировать в 1С;

- Сможешь разрабатывать программу обучения по продуктам своего направления (химические центробежные насосы), проводить обучения для отдела продаж и других подразделений для повышения их компетентности. Систематически проводить проверку знаний у специалистов отдела продаж;

-Понимаешь как анализировать объемы продаж и сезонные колебания для определения оптимальных уровней запасов.

Конечная цель – разработка продуктовых линеек химических и нефтехимических насосов под брендом Gematech для продвижения и продаж на рынке РФ и СНГ.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, с первого дня работы;
• Работу в комфортном офисе компании в шаговой доступности от метро пр. Просвещения, БЦ Легион. Парковка на территории БЦ;
• График работы 5/2 с 09.00-18.00 , пятница сокращенный день до 17.00;
• Фиксированный оклад 125 000 руб. + KPI;
• Гибкую адаптация и обучение по специфике нашего оборудования;
• Корпоративную мобильная связь;
• Доброжелательную атмосферу , где все с друг с другом на "ты";
• Корпоративы 2 раза в год;
• Свободу выбора тактики, способов и методов работы;
• Отсутствие дресс-кода.

• Высшее образование в инженерной или производственной сфере;
• Опыт в управлении проектами не менее 3 лет;
• Опыт работы в продажах обязателен в сфере B2B или промышленного оборудования);
• Опыт чтения и понимания машиностроительных чертежей деталей;
• Отличные коммуникативные навыки, способность к изучению и применению в переговорах технической информации;
• Активная жизненная позиция‚ желание работать и зарабатывать;
• Уровень владения английским языком не ниже Upper-intermediate ;
• Внимательность к деталям, активность, нацеленность на результат;
• Готовность к командировкам.