Ведущий специалист по подбору персонала

Обязанности:

• Поиск и подбор кандидатов на вакантные позиции - линейные, массовые вакансии, вакансии среднего и ТОП-менеджмента;
• Проведение индивидуальных и групповых интервью с кандидатами;
• Взаимодействие с руководителями подразделений на всех этапах подбора и трудоустройства персонала;
• Ведение текущей отчетности, работа в CRM-системе;
• Выполнение текущих заданий руководителя.

Требования:

• Законченное высшее/ средне-специальное образование;
• Аналогичный опыт работы - желательно;
• Грамотная речь.

Условия:

• Официальное трудоустройство, полностью белая заработная плата;
• График работы 5/2 с 08:00 до 17:30 (2 перерыва на кофе-брейк и 1 перерыв на обед);
• Система адаптации и наставничество;
• Бесплатное обучение в формате тренингов и онлайн;
• Большая корпоративная библиотека;
• Корпоративная мобильная связь;
• Ежеквартальные подарки от компании;
• Возможность карьерного роста!