Обязанности:
- подбор персонала различного уровня;
- размещение вакансии на различных ресурсах;
- проведение собеседований (первичное по телефону, очное);
- введение в должность новых сотрудников, адаптация;
- взаимодействие с руководителями структурных подразделений (выяснение потребности в персонале);
- прием и обработка входящих звонков;
- предоставление отчета о проделанной работе;
- частичное ведение кадрового делопроизводства (приемы, увольнения, отпуска).
- высшее образование;
- опыт работы в аналогичной должности от 1 года;
- опыт работы с различными ресурсами поиска персонала.
- 5-ти дневная рабочая неделя;
- оплата отпуска, больничного;
- рабочий день с понедельника по четверг с 9.00 до 18.00, пятница с 9.00 до 17.00.