Обязанности:
- Организационное проектирование, ведение штатного расписания.
- Планирование численности и затрат на персонал, формирование бизнес-плана, анализ и контроль исполнения показателей бизнес-плана.
- Подготовка приказов на выплату премий, надбавок, доплат работникам.
- Подготовка, анализ статистической и корпоративной отчетности, в т.ч. подготовка презентационных материалов.
- Разработка и актуализация внутренних локальных нормативных актов.
- Контроль правильности применения законодательства и нормативных документов в части оплаты труда.
- Консультирование персонала по вопросам трудового законодательства и оплаты труда.
- Участие в проектах управления по работе с персоналом.
- Высшее образование в области экономики, управления персоналом или смежных дисциплин.
- Опыт работы в области планирования, бюджетирования и управления расходами на персонал от 3-х лет.
- Навыки анализа, систематизации и структурирования данных, формирования отчетности. Умение обрабатывать большие массивы данных.
- Опытный пользователь MS Office (в т.ч. продвинутые знания Excel), 1С:ЗУП.
- Знание программ 1С:ERP и 1C: Документооборот будет являться преимуществом.
- Знание ТК РФ и нормативных документов.
- Знание правовых справочных систем.
- Место работы: Санкт-Петербург, Московский проспект, дом 151, корп.2 (станция метро "Электросила").
- Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ, полностью белая заработная плата.
- Социальный пакет (ДМС, включая стоматологию и госпитализацию).
- Пятидневная рабочая неделя (с 9.00 до 18.00). В пятницу – сокращенный день на 1 час 15 минут, перерыв на обед 45 минут.