Начальник департамента управления численностью

Мы ведущий аэропортовый холдинг, занимаемся комплексным управлением и развитием аэропортов.

В свою HR-команду Управляющей компании Холдинга ищем Начальника департамента управления численностью

Чем предстоит заниматься:

• Анализ текущих организационных структур и численности персонала аэропортов
• Разработка унифицированной оптимальной мультифункциональной модели расчета численности необходимого персонала
• Изменение структуры и численности с целью повышения производительности труда
• Нормирование численности персонала структурных подразделений
• Моделирование численности в зависимости от масштабов бизнеса и динамики загрузки
• Управление реальной численностью аэропортов, оценка потребностей аэропортов в комплектации сотрудниками

Мы ожидаем, что у вас:

• Высшее образование, желательно экономическое, финансовое или математическое
• Опыт работы в управлении оргструктурами и численностью от 3х лет в крупных компаниях (производство, логистика, строительство)
• Критическое мышление
• Внимательность к деталям
• Умение выстраивать систему
• Стремление к непрерывному улучшению процессов

Мы предлагаем:

• Достойный уровень заработной платы: оклад + бонус (обсуждается с финальным кандидатом)
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Формат работы: офисный/дистанционный
• Корпоративная программа ДМС
• Корпоративная мобильная связь
• Возможность реализовать профессиональный потенциал в крупнейшем аэропортовом Холдинге