Обязанности:
- ведение кадрового делопроизводства
- помощь в подборе персонала
- помощь в подготовке к тренингам
- внимательность
- желание работать в индустрии гостеприимства
- опыт работы приветствуется
- сокращенная рабочая неделя (график обсуждается с кандидатом)
- корпоративное питание
- обучение за счет компании