
Группа компаний ШАНС
Руководитель филиала
- Водительское удостоверение категории B
- Организаторские навыки
- Управление продажами
- Руководство коллективом
- Мотивация персонала
- Ориентация на результат
- Развитие продаж
- Стратегическое мышление
- Лидерство
Мы продаем: комплексные программы по защите растений и увеличению объема урожая на сельскохозяйственных предприятиях
Наш продукт: Товар (средства защиты растений, удобрения, семена) + Услуга (агро-сопровождение)
ВАМ ПРЕДСТОИТ:
-
Развивать территорию, включая оценку потенциала, расширение клиентской базы, анализ деятельности конкурентов и улучшение работы филиала;
-
Подбирать, обучать, мотивировать и контролировать сотрудников;
-
Обеспечивать выполнение командой планов по продажам и возврату дебиторской задолженности;
-
Проводить переговоры с ключевыми клиентами;
-
Контролировать поставки продукции и документооборот по исполнению договоров;
-
Контролировать проведение демонстрационных испытаний.
-
Обеспечивать ведение клиентской базы, отчетности по продажам.
ОТ КАНДИДАТА МЫ ЖДЕМ:
-
Высшее образование, желательно в области с/х;
-
Опыт продаж СЗР, семян, удобрений, с/х техники – обязательно;
-
Знание современных технологий продаж;
-
Опыт ведения переговоров и прямых продаж B2B - от 5 лет;
-
Опыт крупных корпоративных продаж – приветствуется;
-
Опыт управления B2B продажами - от 1 года;
-
Опыт управления коллективом, наставничества и обучения торгового персонала «в полях»;
-
Готовность к разъездной работе.
- Базовые навыки работы с персональным компьютером;
- Понимание принципов работы с информационными системами;
- Готовность к обучению и последующему использованию CRM-системы
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Оклад + бонусы от продаж филиала и от личных продаж;
- Высокий конкурентный уровень заработной платы, размер оклада - зависит от опыта и квалификации;
- ДМС;
- Полный социальный пакет (оплачиваемые отпуска и больничные, компенсация командировочных расходов - суточные, проезд и проживание; новогодние подарки для детей);
- Служебный автомобиль предоставляется, топливная карта;
- Доплата за разъездной характер работы;
- Ежегодная индексация заработной платы;
- Работа в стабильной международной компании-лидере отрасли;
- Корпоративная мобильная связь, ноутбук/компьютер, кабинет в офисе;
- Корпоративное обучение, выездные семинары и тренинги;
- График: понедельник – пятница с 09.00 до 18.00.