
Leads
Руководитель юридического отдела
До 250 000 RUR
- Управление командой
- маркировка рекламы
- Юридическое сопровождение
- Планирование
- Английский — B1 — Средний
LEADS – веб-сервис лидогенерации в СРА сети, специализируемся в нише финансов. Это значит, что наша команда помогает таким крупным банкам как Сбер, Альфа, ВТБ, Тинькофф правильно выстраивать бизнес-процессы и получать больше клиентов из диджитал каналов. Мы разрабатываем новые продукты для вебмастеров для увеличения их заработка, в том числе постоянно запускаем акции с самым крупным призовым фондом на рынке.
Чем предстоит заниматься:
- Планирование, организация и контроль деятельности юридического отдела;
- Разработка и корректировка типовых форм договоров компании (лицензирование, оказание услуг, соглашения о конфиденциальности и пр.);
-
Решение сложных юридических вопросов, в том числе по международным операциям.
- Обеспечение соблюдения законодательных норм, связанных с рекламной и СМИ (лицензирование, защита прав интеллектуальной собственности, персональные данные пользователей);
- Работа с рекламодателями и веб-мастерами: помощь и ответы на вопросы;
- Представление интересов компании в спорах с контрагентами, государственными органами;
- Отслеживание изменений в законодательстве и налоговой практике;
- Обработка налоговых требований;
- Проверка и контроль тендерных соглашений;
- Работа с трудовым законодательством (релокация, вид на жительство и пр.).
Что для этого нужно:
- Опыт работы в рекламе, интернет-рекламе, ИТ, маркетинге, диджитал от 3 лет;
- Высшее юридическое образование;
- Опыт работы на руководящих должностях;
- Уверенные знания гражданского права, в том числе знание законодательства и практики в области договорного права, рекламы;
- Знание английского языка от уровня B1 будет преимуществом;
- Обладание навыками анализа, составления и систематизации документов правового характера;
- Умение работать с большими объемами информации в сжатые сроки.
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ, белую заработную плату;
- Гибридный/удаленный формат работы;
- График работы 5\2, гибкое начало рабочего дня;
- Отсутствие бюрократии, быстрое принятие решений;
- Интересные и сложные задачи, возможность обмена профессиональным опытом и личной самореализации;
- Качественная обратная связь, а также возможность влиять и улучшать процессы в компании, нам важно мнение каждого.