
Неразрушающий контроль
Менеджер по подбору и развитию персонала
- Составление вакансий
- Личностные опросники
- Внутренние коммуникации
- Анализ кадрового потенциала
- Оценка персонала
- Обучение персонала
- Система мотивации персонала
- Мотивация сотрудников
Наша компания специализируется на продаже и обслуживании промышленного оборудования, предоставляя клиентам современные решения для повышения эффективности и качества производства.
Мы давно зарекомендовали себя как надежного партнера среди наших клиентов и заказчиков. Наш приоритет - стремление к развитию, автоматизация процессов, разработка новых продуктов.
Наша компания активно развивается, наш штат насчитывает 250+ и мы продолжаем расти. Работать с нами - это быть в команде единомышленников, готовых улучшать процессы, искать новые возможности, чтобы быть лидером в отрасли и профессии.
В связи с этим мы приглашает в свою команду менеджера по подбору и развитию персонала.
Основная задача - предоставить нашим сотрудникам возможности для развития и реализации своего потенциала в компании.
Вам предстоит:
- Организация и проведение полного цикла подбора персонала (поиск, интервьюирование, оценка кандидатов);
- Разработка и внедрение программ адаптации новых сотрудников;
- Планирование и реализация программ обучения персонала;
- Анализ удовлетворенности и вовлеченности персонала;
- Участие в формировании корпоративной культуры и мотивационных программ;
- Участие в проектах по эффективности персонала (разработка и участие в мероприятиях по мониторингу эффективности, разработка профилей, и пр.);
- Участие в проектах по развитию внутреннего и внешнего HR-бренда компании, взаимодействие с вузами и сузами.
Мы ожидаем от будущего коллеги:
- активность и инициативность для реализации важных проектов для компании;
- опыт подбора персонала не менее 2 лет (от анализа заявки до принятия решения по кандидату);
- опыт ведения (или участия в реализации) проектов по развитию персонала и HR-бренда;
- владение инструментами оценки и развития персонала;
- умение составлять профили должностей, карьерные треки, индивидуальные планы развития;
- опыт разработки и проведения учебных курсов, презентаций будет Вашим преимуществом;
- высшее образование (управление персоналом, психология, экономика или смежные области).
Что мы предлагаем со своей стороны:
- официальное трудоустройство и своевременная заработная плата;
- компенсация затрат на обучение и медицинские услуги, посещение бассейна;
- место работы - район Эльмаш, рядом с перекрёстком Фронтовых Бригад-Шефская
- пятидневная рабочая неделя с возможностью гибкого режима начала и окончания рабочего времени и отдыха;
- доброжелательный коллектив;
- корпоративная мобильная связь (предоставление сим-карты при необходимости);
- уютный современный офис с комфортными рабочими и бытовыми условиями;
- корпоративные мероприятия и подарки детям на Новый год.
Если это соответствует вашим ожиданиям, высылайте нам ваше резюме!