Dextra Consult (Декстра Консалт)

Директор магазина (филиала)

400 000 - 800 000 KZT
  • Костанай
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Организаторские навыки
  • Мерчандайзинг
  • Руководство коллективом
  • Управление продажами
  • Активные продажи
  • Розничная торговля
  • Анализ продаж
  • Планирование продаж
  • Аналитика продаж
  • Лидерство
  • Аналитическое мышление
  • Управление магазином
  • Управление товарными запасами
  • Навыки продаж
  • Адаптация персонала
  • Проведение ревизий
  • Кассовые документы
  • Маржинальный анализ
  • Кассовые операции

Хотите управлять не просто магазином, а настоящим центром вдохновения для дома?
Мы ищем не просто директора торговой точки — а сильного лидера, который выстроит идеальную команду, обеспечит выдающийся клиентский сервис и будет управлять магазином как своим бизнесом.

Что предстоит:

  • Полное оперативное управление магазином (торговый зал, склад, персонал, клиентский сервис)

  • Управление продажами: выполнение и перевыполнение планов, мотивация команды

  • Найм, обучение, адаптация и развитие сотрудников

  • Обеспечение безупречного визуального мерчендайзинга

  • Контроль наличия и движения товара, работа с отчетностью

  • Организация локальных маркетинговых активностей

  • Решение нестандартных ситуаций и ежедневных задач в духе «здесь и сейчас»

Мы ожидаем:

  • Опыт управления розничным магазином (желательно в мебельной или интерьерной сфере)

  • Опыт руководства командой от 5 человек

  • Умение работать с показателями: товарооборот, конверсия, средний чек

  • Лидерские качества, нацеленность на результат, клиентоориентированность

  • Структурное мышление + инициативность + умение держать процессы в порядке

Что предлагаем:

  • Конкурентную зарплату + мотивационный бонус от выполнения KPI

  • Прозрачные ожидания и автономию в принятии решений

  • Стильный, современный магазин с сильным продуктом

  • Поддержку управляющей компании

  • Карьерный рост в масштабируемом розничном бизнесе

Если вы любите управлять, вдохновлять команду и хотите строить бизнес, а не просто «открывать-закрывать магазин» — давайте знакомиться!

Пишите, звоните или отправляйте кандидатов — мы открыты к талантам.