Российские железные дороги

Инженер по организации и нормированию труда

100 000 - 100 000 RUR
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет

Функциональные обязанности:

  • анализ уровня выполнения норм времени и контроль правильности их применения;
  • расчет нормативной численности работников;
  • организация проведения фотографий рабочего дня;
  • формирование графиков рабочего времени;
  • анализ средней заработной платы;
  • работа в программных продуктах;
  • формирование МСФО, сводной статистической отчётности по труду;
  • контроль и анализ исполнения установленных лимитов по труду (среднесписочная численность работников, фонд оплаты труда работников списочного и несписочного состава, выплаты социального характера по видам деятельности, производительность труда);
  • оформление, сопровождение договоров гражданско-правового характера граждански правового характера.

Адрес места работы: г. Москва, Комсомольская пл, д. 3/17

Требования:

  • образование высшее профильное "Экономическое";
  • опыт работы от года.

ГАРАНТИИ И ЛЬГОТЫ:

  • официальное трудоустройство и стабильный доход;
  • единовременная выплата 20000 рублей при трудоустройстве в нашу компанию;
  • индексация ЗП и социальных выплат (не менее 2-х раз в год), материальная помощь к отпуску;
  • выплаты за преданность компании (первая уже спустя 3 года в размере 2-х окладов);
  • корпоративная ипотека (от 4%);
  • бесплатный проезд работников и находящихся на иждивении детей в поездах дальнего следования один раз в год и пригород к месту работы, учебы;
  • отдых и оздоровление для семьи за городом и на Черном море (компания компенсирует до 90% стоимости путевки);
  • ДМС со стоматологией в клиниках РЖД;
  • частичная компенсация затрат на занятия спортом в платных секциях и группах;
  • молодежные спортивные мероприятия, слеты, конкурсы и чемпионаты профмастерства;
  • корпоративная учебная онлайн площадка / доступ к платформе обучения и развития: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний;
  • возможность получения бесплатного образования в отраслевых учебных заведениях;
  • корпоративные награды и денежные премии лучшим работникам;
  • вторая негосударственная пенсия.