Обязанности:
Ведет прием сотрудников организации: прием на работу, перевод, увольнение.
Подготовка документов, представлений, наградных листов для награждения сотрудников.
Организует наставничество в организации, определяет цели и методы наставничества новых сотрудников.
Разрабатывает должностные инструкции и вносит в них изменения и дополнения.
Ведет трудовые книжки при отсутствие сотрудника ответственного за ведение и хранение трудовых книжек.
Ведет воинский учет в полном объеме
Требования:
Опыт работы от 3 лет в отделе кадров. Профильное образование приветствуется.
Образование высшее или среднее профессиональное.
Условия:
Работа в отделе кадров ФБУЗ МСЧ № 9 ФМБА России, пятидневная рабочая неделя, рабочий день 8 часов, выходные суббота-воскресенье.