Менеджер проектов\проджект-менеджер\project-manager

Компания «ПАРУС Управление Активами» создана опытными профессионалами рынка недвижимости с безупречной репутацией в качестве инструмента привлечения и приумножения инвестиционных доходов в коммерческую недвижимость.

Активы в портфеле: 80+ млрд. офисной, складской и торговой недвижимости.

Цель компании: приобретать активы и переупаковывать их в ЗПИФ, реализуя продажу паёв на фондовом рынке для квалифицированных инвесторов.

Уважаемые соискатели, просим вас указывать зарплатные ожидания в сопроводительном письме!

Вакансия открыта на расширение отдела BI- аналитики. Рассматриваем кандидатов только с хорошими навыками в BI, тестовое задание будет именно на его знание :)

Обязанности:

• Ведение полного цикла разработки продукта.
• Управление требованиями и ожиданиями инвесторов.
• Сбор, анализ и формализация требований к проекту, их согласование с ответственными.
• Взаимодействие с инвесторами по проекту.
• Тестирование и приемка функционала.
• Подготовка отчетов и анализ обратной связи по продукту.
• Контроль актуальности бэклога, формирование и контроль исполнения спринтов и релизов.
• Постановка и декомпозиция задач, контроль сроков и качества.
• Визуализация метрик и данных с помощью BI-инструментов.

Требования:

• Опыт работы от 1 до 3 лет в управлении проектами.
• Умение вести полный цикл разработки продукта.
• Навыки управления требованиями и взаимодействия с клиентами.
• Опыт в тестировании и приемке функционала.
• Способность к анализу обратной связи и подготовке отчетов.
• Знание методов контроля бэклога и управления спринтами и релизами.
• Умение ставить и декомпозировать задачи, контролировать сроки и качество.
• Навыки визуализации данных с помощью BI-инструментов. SQL, JS, BI

Мы предлагаем:

• Достойную и интересную работу, позволяющую профессионально развиваться.
• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ, белая заработная плата (уровень дохода определяется на финальном собеседовании).
• Место работы: Центральный офис компании м. Серпуховская.
• Корпоративные бенефиты: (мобильная связь и ДМС; корпоративное такси, йога и волейбол, фрукты по пятницам, корпоративное обучение и индивидуальный карьерный коучинг).
• Система дополнительной материальной и нематериальной мотивации.
• График работы 5/2 (с 9:00 до 18:00 или с 10:00-19:00) - работа в офисе (не удалёнка и не гибрид).

Прошу обратить внимание, что после телефонного собеседования с HR- менеджером будет предложено к выполнению тестовое задание.