
Фовин
HR-менеджер компании WAKA
От 120 000 RUR
- Подбор персонала
- Внутренние коммуникации
- Анализ обратной связи
- Управление ожиданиями
- Жизненный цикл команды
- HR-аналитика
- Организаторские навыки
- Внутренний подбор персонала
- Найм персонала
- Подбор стажеров
- Первичная адаптация персонала
- Точечный подбор персонала
Обязанности:
- поиск, подбор и оценка персонала;
- сопровождение процесса оформления и адаптации сотрудников;
- разработка положений и документов по работе с персоналом;
- анализ тенденций на рынке труда (зарплатных предложений, методов подбора и оценки и т.д.);
- участие в формировании кадрового резерва;
- участие в формировании и развитии корпоративной культуры;
- ведение отчетности.
- опыт работы от 1 до 3 лет;
- Коммуникативные навыки, навыки презентации;
- Умение вести переговоры;
- Аналитические способности;
- Активность и стрессоустойчивость.
Условия:
- График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;
- Конкурентоспособная заработная плата (оклад + KPI);
- Регулярные премии за выполнение и перевыполнение задач;
- Дружный коллектив.