Менеджер по продажам (Входящие заявки / без поиска)

Наша компания является российским производителем и поставщиком высококачественного гидравлического оборудования, фильтров и компонентов для Промышленной и Мобильной Техники.

Уже более 10 лет специалисты нашей компании предоставляют подробные консультации и оказывают техническую поддержку, а также производят конструкторскую проработку проекта, подбирают и изготавливают необходимое оборудование.

Мы рассматриваем себя как Партнёра, внедряющего инновационные и индивидуально разработанные системные решения вместе с нашими Клиентами. Основой для этого является широкий модульный ассортимент продукции продукции, который можно гибко расширять до индивидуальных решений.

РОСТСЕЛЬМАШ, ЧЕТРА, ПТЗ (Кировец) одни из 15 наших крупных ОЕМ Клиентов, котором мы поставляем Гидроблоки, Клапаны, Фильтры и т.д. на Конвейер.

Наша компания стремится внести существенный вклад в улучшение Продукции и Оборудования наших Клиентов, и обеспечить устойчивое снабжение со значительной выгодой для наших Клиентов.

В связи с ростом компании и объёма задач набираем команду и ищем следующие должности "Менеджер по продажам / Входящие заявки / БЕЗ ПОИСКА"

Обязанности:

• Обработка входящих заявок (БЕЗ холодных звонков);
• Консультация клиентов по телефону, в переписках с целью продажи;
• Работа с текущей клиентской базой;
• Разработка коммерческих предложений под запросы клиента;
• Выставление счетов, заключение договоров;
• Работа в CRM-системе, отчетность;

Требования:

• Опыт работы в сфере продаж В2В от 1 года;
• Умение выгодно презентовать продукты клиентам;
• Знание компьютера и офисных приложений на уровне пользователя (Word, Excel, google таблицы и пр.)
• Желание расти и развиваться в профессии;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Коммуникабельность, оперативность в выполнении работы, ответственность, стрессоустойчивость, нацеленность на результат;

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ (Полный соц. пакет, оплачиваемые отпуск, больничный);
• Достойная и своевременная оплата труда 2 раза в месяц;
• График работы 5/2 (09:00-18:00);
• Мощная поддержка руководителя в период адаптации;
• Перспектива роста и развития внутри компании, возможность развития и реализации собственных идей;
• Место работы – станция Сколково (в шаговой доступности);
• Сплоченный, дружный коллектив, где все сотрудники готовы прийти на помощь и помочь друг другу, насыщенная корпоративная культура;

Отклики принимаются до 15.07.25г