Обязанности:
-
Поиск и подбор персонала
-
Размещение вакансий, проведение собеседований
-
Ведение базы кандидатов
-
Подготовка документов для приёма, перевода, увольнения сотрудников
-
Ведение кадрового делопроизводства
-
Контроль табелей, отпусков, личных дел сотрудников
-
Взаимодействие с руководителями подразделений
✅ Требования:
-
Средне-специальное или высшее образование (желательно HR, психология, юриспруденция)
-
Опыт работы в кадровом делопроизводстве или подборе персонала
-
Знание Трудового кодекса РК
-
Уверенный пользователь ПК, Excel, 1С (желательно)
-
Коммуникабельность, организованность, внимательность к деталям
Условия: -
График: 5/2, с 09:00 до 18:00
-
Оформление: по Трудовому кодексу РК
-
Место работы: офис
-
Преимущества:
– стабильная работа в команде профессионалов
– возможность обучения и карьерного роста
– участие в корпоративных мероприятиях
– поддержка со стороны руководства и коллектива