Эксполес

Руководитель отдела кадрового делопроизводства

От 120 000 RUR
  • Владивосток
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Кадровое делопроизводство
  • Кадровая политика
  • Отчетность в ФНС
  • Автоматизация кадрового документооборота
  • Учет движения кадров
  • Кадровая отчетность
  • Оформление трудовых книжек
  • Разработка локальных нормативных актов
  • Разработка должностных инструкций
  • Воинский учет
  • Оформление отпусков

Вакансия: Руководитель направления кадрового администрирования

О компании ГК "Экспо" – это более 20 лет успешной работы на рынке Дальнего Востока. Мы являемся одним из ключевых игроков в области продаж продукции для деревянного домостроения, материалов для мебели ( мебельных комплектующих) и оказанию широкого спектра услуг (включая индивидуальные заказы) по деревообработке и стеклообработке.

Обязанности:

  • Организация и контроль ведения кадрового делопроизводства в полном объеме.
  • Разработка и внедрение кадровых политик и процедур.
  • Обеспечение соблюдения трудового законодательства и внутренних регламентов компании.
  • Взаимодействие с государственными органами по вопросам кадрового учета.
  • Управление командой специалистов по кадрам, их обучение и развитие.
  • Ведение управленческого учета в области кадрового делопроизводства.

Требования:

  • Высшее образование в области управления персоналом, юриспруденции или смежных областях.
  • Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет.
  • Знание трудового законодательства и нормативных актов в области кадрового учета.
  • Опыт работы с управленческим учетом.
  • Отличные коммуникативные и организационные навыки.
  • Умение работать в команде и управлять коллективом.

Условия и преимущества:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.
  • График работы 5/2 с 8:30 до 17:30 либо с 9:00 до 18:00.
  • Корпоративные обеды;
  • Парковочные места;
  • Готовы рассмотреть зарплатные ожидания кандидатов.
  • Работа на территории работодателя: пр-кт 100-летия Владивостока, 57Н.
  • Возможности для профессионального и карьерного роста.
  • Участие в корпоративных мероприятиях и активный отдых.