Требования:
- составление табелей учета рабочего времени;
- осуществление правильности и своевременного расчета заработной платы (численность до 110чел), пособий по временной нетрудоспособности, прочих выплат сотрудникам;
- контроль удержаний из заработной платы;
- расчет начисления по договорам ГПХ;
- начисление налогов с ФОТ, в т.ч. отдельно по обособленным подразделениям;
- составление ежемесячных, квартальных и годовых отчетов в фонды, ФНС и статистику в рамках своего участка;
- подготовка пояснений по требованиям контролирующих органов в части заработной платы и налогов с ФОТ;
- составление платежных поручений и реестров в банк на перечисление заработной платы, иных выплат сотрудникам и налогов с ФОТ;
- подготовка справок по запросам сотрудников;
- расчет с подотчетными лицами;
- отражение в 1С на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с расчетом заработной платы;
- систематизация, контроль за сохранностью бухгалтерских документов по расчетам с персоналом;
- выполнение поручений главного бухгалтера.
- Знание Трудового законодательства
- 1С ЗУП
- 1С Бухгалтерия
- Exсel
- Справочно- правовые системы
- стабильная компания
- комфортный офис
- дружный коллектив
- оформление в соответствии с ТК РФ
- официальная заработная плата
- регулярное повышение квалификации ( курсы, семинары)
- перерыв на обед 1 час (в любое время)
- есть комната приема пищи (холодильник, СВЧ-печь, чайник, кулер с водой, чай,кофе, "вкусняшки")