Группа компаний БТК — это крупнейший динамично развивающийся российский холдинг, занимающий лидирующие позиции в легкой промышленности.
Мы разрабатываем и производим одежду любого уровня сложности: от специальной до повседневной. В составе 30 современных швейных фабрик. Мы сами производим ткани, в тч «умные» синтетические, трикотажные полотна и чулочно-носочные изделия.
Производственные мощности Группы компаний БТК обеспечивают ежегодный выпуск более 24 млн метров ткани, 8 млн швейных изделий и 1,2 млн кг трикотажного полотна.
Более 16 тысяч сотрудников уже стали частью нашей команды, и мы продолжаем расти.
Холдинг предлагает своим сотрудникам уникальные возможности для развития и карьерного роста.
В связи с расширением штата мы открываем позицию
Обязанности:
- Регулярные командировки в Таджикистан
- Мониторинг реализации зарубежных инвестиционных проектов Группы: контроль исполнения, подготовка предложений по устранению нарушений участниками инвестиционной деятельности;
- Контроль расходов: Участие в согласовании и анализ затрат на операционную деятельность за рубежом и затрат на реализацию иностранных инвестиционных проектов, капитальных вложений, расходов на строительно-монтажные работы, НИОКР и приобретение нематериальных активов (утверждено / законтрактовано / исполнено / оплачено)
- Анализ финансово-хозяйственной деятельности зарубежных ДЗО, контроль над подготовкой и составлением их управленческой отчетности и финансовых прогнозов.
- Владение информацией и информационные потоки: обеспечение Руководства информацией по текущему статусу операционных и инвестиционных проектов, возникающим проблемам, предпринимаемым компенсирующим мерам и т.п.;
- Управление рисками и отклонениями: выявление и нейтрализация отклонений параметров (и их причины) проектов.
- Знание экономического анализа, умение вести операционные, инвестиционные, доходные и расходные бюджеты (БДР, БДДС)
- Знание принципов бухгалтерского учета (РСБУ, МСФО)
- Навыки проведения экспертизы инвестиционных проектов
- Навыки подготовки презентаций для руководства
- Навыки работы с большими массивами данных в Excel
- Возможности для профессионального роста и развития в динамично развивающемся холдинге.
- Полную занятость с графиком работы 5/2, на месте работодателя
- Социальный пакет, ДМС, системы премирования, 31 день отпуска
- Программы обучения и повышения квалификации за счет компании
- Уровень заработной платы обсуждаем и зависит от компетенций кандидата.
-
Присоединяйтесь к нашей команде!