Яндекс

Разработчик на Java в интранет

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Java
  • Kotlin

Наша команда входит в структуру Эйчартеха и создаёт сервисы для сотрудников Яндекса. Мы стремимся сделать жизнь людей в компании комфортнее и помочь им решать рабочие задачи. В нашей команде сохранился дух стартапа, который часто бывает утрачен в крупных компаниях.

Мы ищем человека, который любит разбираться в новых технологиях и готов погружаться в обширную кодовую базу. Мы работаем над главной страницей интранета, анкетой Стаффа и мобильным приложением для сотрудников.

Наш технологический стек включает Kotlin, Spring WebFlux, Ktor, jOOQ, R2DBC, PostgreSQL с репликацией по ДЦ.

Какие задачи вас ждут

Разработка главной страницы интранета
Вы будете работать над созданием главной страницы интранета для Яндекса, которая станет ядром портала для тысяч сотрудников. Задача — объединить множество сервисов и представить их возможности на нескольких платформах: десктопной, мобильной и в мобильном приложении. Вам предстоит разрабатывать бэкенды для работы портала и мобильного приложения, которые будут центром пространства сотрудника.

Развитие анкеты Стаффа
Анкета сотрудника — самый популярный сервис в интранете. Наша цель — развивать P2P-механики взаимодействия, чтобы усилить связи внутри компании и дать сотрудникам удобные инструменты для кросс-функциональной работы. Недавно мы запустили возможность добавить в анкету навыки, и вам предстоит внедрить это решение в другие внутренние системы, реализуя сквозные сценарии.

Мы ждем, что вы

  • Работали с реляционными базами данных и понимаете, как они устроены
  • Готовы писать на Kotlin и быть частью быстро растущего комьюнити внутри Эйчартеха
  • Можете читать код на Python и разбираться в написанных на нём сервисах
  • Самостоятельны и способны быстро погрузиться в контекст используемых технологий
  • Умеете управлять задачами, приоритизировать и контролировать сроки выполнения

Будет плюсом, если вы

  • Принимаете архитектурные решения с учётом долгосрочной перспективы
  • Эффективно общаетесь со стейкхолдерами проекта