Менеджер по персоналу (Рекрутер в единственном лице)

Обязанности:

- Рекрутинг подбор персонала (90% рабочего времени)

- Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (10% рабочего времени)

-Проведение корпоративных сближающих мероприятий

- Поддержание корпоративной культуры

Требования:

Отличные знания трудового законодательства;

Опыт работы в торговых компаниях желателен

Опыт работы с большим потоком кандидатов, в режиме многозадачности

Знание инструментов подбора персонала

Знание множества платформ для подбора персонала

Опыт работы с оформлением по ТД и ГПХ

Условия:

5ти дневная рабочая неделя.

официальное трудоустройство.

Штат сотрудников 80 человек