Менеджер по кадровому делопроизводству

ЗИС — группа компаний, работающая на рынке тендерных поставок и закупок с 2018 года.
Мы выстраиваем устойчивые каналы снабжения для крупных организаций — от госструктур до промышленных предприятий. Наша команда — это профессионалы, которые выигрывают сложные тендеры и обеспечивают стабильные поставки. Сегодня мы расширяем штат и ищем СПЕЦИАЛИСТА ПО КАДРАМ, который сможет навести порядок в HR-процессах и поддерживать безупречную кадровую систему.

Что важно:
Сейчас у нас до 30 сотрудников, и до сентября планируется активный набор по срочным договорам. Ваша задача — выстроить чёткий и безошибочный кадровый учет, своевременно оформлять приём, переводы и увольнения, вести полную документацию и поддерживать порядок в кадровой документообороте.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Приём, перевод, увольнение сотрудников (особенно по срочным договорам);

• Ведение кадрового делопроизводства;

• Работа в 1С: кадровый учет, табели, формирование отчетов;

• Ведение личных дел сотрудников, кадровых приказов, отчетности в установленные сроки;

• Контроль воинского учета;

• Подготовка и обновление документации по охране труда;

• Ведение и архивирование кадровых документов;

• Разработка, обновление и контроль актуальности должностных инструкций;

• Будете работать в связке с бухгалтерией и руководителем.

Требования:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2 лет;

• Владение 1С и знание трудового законодательства;

• Внимательность, аккуратность и умение работать с большим документооборотом;

• Знание требований по воинскому учету и охране труда.

Условия работы:

• Работа в офисе по адресу: г. Самара, ул. Рыльская, 19;

• Официальное оформление по ТК РФ;

• График 5/2 с 09:00 до 18:00;

• Оплата труда: Оклад 60 000 ₽ на испытательный срок, далее пересмотр по результатам.

Если вы готовы взять на себя ответственность за чёткий и безупречный кадровый учет, откликайтесь — мы ждем вашего резюме. До встречи на онлайн собеседовании, следующим этапом будет встреча в офисе с директором компании.