GS Group

Руководитель отдела развития и мотивации ( C&B)

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Разработка и внедрение системы KPI
  • Оптимизация бизнес-процессов
  • Разработка регламентов
  • Руководство коллективом
  • Анализ бизнес показателей
  • Мотивация персонала
  • Обучение и развитие
  • Управленческая отчетность
  • Стратегическое мышление
  • Бюджетирование ФОТ
  • Аналитическое мышление
  • Организационное развитие
  • Аналитические исследования
  • Бюджетирование
  • Работа с большим объемом информации
  • Компенсации и льготы
  • Разработка системы компенсационных выплат
  • Расчет компенсационных выплат для сотрудников
  • Управление эффективностью
  • Организационное проектирование
  • Управление бюджетом
  • Организационная структура
  • Разработка долгосрочной системы мотивации
  • Обучение персонала
  • Разработка схем премирования
  • Расчет премий и бонусов

ОТ ВАС:

  • Управление отделом из 2 человек

  • Построение эффективной системы мотивации

  • Пересмотр имеющихся KPI работников всех уровней

  • Оценка эффективности действующей системы мотивации, формирование предложений по повышению ее эффективности

  • Введение регулярных процедур по отслеживанию уровня заинтересованности и мотивации работников в работе внутри компании

  • Формализация и регламентация основных процессов организации

  • Участие в описании, оптимизации и актуализации основных управленческих и производственных процессов

  • Анализ, оптимизация и актуализация организационной структуры организации в целях реализации планов развития и повышения общего уровня эффективности управления и взаимодействия между подразделениями

  • Участие в разработке и пересмотре положений об отделах и должностных инструкций ключевых специалистов, регламентов взаимодействия структурных единиц

  • Анализ эффективности распределения функций между подразделениями, баланса полномочий и ответственности руководителей подразделений

МЫ ЖДЕМ:

  • Образование экономическое или в области управления персоналом
  • Умение работать в Excel, навыки составления презентаций
  • Умение работать с большим объёмом информации в условиях многозадачности
  • Опыт работы на производственных предприятиях будет вашим преимуществом

ОТ НАС:

  • Работа в крупном инвестиционно-промышленном холдинге, участие в уникальных проектах

  • Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, социальные гарантии
  • Полис ДМС после прохождения испытательного срока
  • Стабильная заработная плата: оклад + премии
  • Гибкое начало и окончание рабочего дня
  • Расположение в пешей доступности с м. Чкаловская
  • Работа в молодой, энергичной и творческой команде.

Мы рассмотрим Ваше резюме и свяжемся в течение 3 рабочих дней после отклика.

Если в течение этого времени Вы не получили приглашение на дальнейшее интервью, значит на текущий момент мы не готовы продолжить диалог по данной вакансии, но обязательно вернемся к Вашей кандидатуре при наличии других, более релевантных позиций.

В сопроводительном письме укажите пожалуйста уровень финансовых ожиданий.

Спасибо за внимание!