Обязанности:
- Организация процесса обучения инженерно-технического персонала. : организация внешнего и внутреннего обучения, разработка и курирование индивидуальных планов развития работников.
- Участие в разработке документов (положений, регламентов, ДИ, ЛНА и др.)
- Организация и проведение местной квалификационной комиссии с сотрудниками
Требования:
- Высшее образование;
- Аналогичный опыт работы
- Грамотная речь, навык общения с работниками разного уровня.
Условия:
- работа на стабильном предприятии с развитой социальной поддержкой работников
- трудоустройство, выплата заработной платы в соответствии с ТК РФ
- график работы 5/2
- для сотрудников предусмотрена просторная охраняемая парковка
- на территории предприятия уютная столовая, буфет с выпечкой и кофе
- работникам предоставляется частичная компенсация обедов
- на предприятии действует программа поддержки "начинающих специалистов"
- возможность отдыха и оздоровления в санаториях и лагерях сотрудникам и их детям
- корпоративные подарки к знаменательным датам