TRproject
Руководитель сектора внутренних цифровых проектов и продуктов
От 300 000 RUR
- Проектный менеджмент
- Разработка бизнес-требований
- Scrum
- Приоритизация бэклога
- Постановка задач разработчикам
- Продуктовые метрики
- Управление командой
- Управление бэклогом
- Формирование границ проекта
- Управление стейкхолдерами
- Управление ожиданиями
- Разработка технических заданий
- Системный анализ
- Бизнес-анализ
Обязанности:
- Выстраивание системы управления внутренними проектами компании, связанных с мобильным продуктом.
- Организация эффективного взаимодействия с внутренними заказчиками (бизнес-подразделениями).
- Повышение прозрачности и предсказуемости процессов разработки: планирование, контроль сроков, приоритизация задач.
- Управление командами аналитиков и разработчиков, снятие барьеров для их эффективной работы.
- Мониторинг прогресса, быстрая идентификация и устранение «узких мест» и хаотичных процессов.
- Оценка удовлетворённости бизнес-пользователей, внедрение практик обратной связи.
- Подготовка регулярной аналитики по результатам работы, разработка и внедрение инструментов для повышения эффективности продуктовой команды.
- Ведение проектной документации, развитие и поддержка корпоративных стандартов и процессов.
- Высшее образование (IT/менеджмент/экономика/техническое).
- Опыт работы от 5 лет в управлении ИТ-проектами/продуктами, желательно — в мобильных разработках или B2B/B2E-продуктах.
- Понимание как работает архитектура мобильного приложения на Android.
- Опыт построения и трансформации процессов в сфере IT, внедрения Agile-подходов.
- Практический опыт управления командой (аналитики, разработчики, тестировщики).
- Навыки взаимодействия с внутренними заказчиками, опыт согласования требований, приоритизации задач.
- Системное мышление, умение работать в условиях неопределённости и высокой скорости изменений.
- Развитые коммуникативные способности, стрессоустойчивость, умение вдохновлять и организовывать команду.
- Владение инструментами управления задачами и проектами (Jira, Confluence, Trello и аналоги).
- Стабильная зарплата (уровень обсуждается по результатам собеседования FIX+KPI).
- Официальное трудоустройство, социальный пакет.
- Работа в крупной федеральной компании с возможностью карьерного и профессионального роста.
- Интересные задачи по развитию мобильных внутренних продуктов компании.
- Уютный офис, современное рабочее место, дружная команда единомышленников.
- Возможность непосредственного влияния на продукт и цифровую трансформацию крупного бизнеса.