Команда Pro_DOC в целях вендорозамещения и перехода с SAP разрабатывает продукт для автоматизации целевого процесса по управлению жизненным циклом договоров: создание, согласование, контроль исполнения, публикации и формирования отчетности для государственных органов в рамках договорных задач. Продукт не имеет легаси, мы строим полностью процесс собственной разработки с нуля, ищем опытных управленцев подобных проектов, команда 30+ участников.
Обязанности
- проектирование автоматизированной системы «с нуля», системы мониторинга и интеграционных взаимодействий;
- изучение и описание клиентского пути, use case;
- формирование и управление кросс-функциональной scrum командой (аналитика, разработка, тестирование, поддержка);
- выстраивание и управление производственным процессом работы команды, организация работы команды по спринтам;
- организация и контроль всех этапов процесса поставок новых версий продукта, от сбора требований до ввода релиза в промышленную эксплуатацию;
- совместно с Владельцем продукта проработка и планирование работ по беклогу;
- формирование и управление календарным планом развития продукта, расписанием релизов;
- проработка архитектуры и требований совместно с командой;
- управление рисками как внутри команды, так и при взаимодействии с внешними командами;
- выполнение административных задач в рамках работы команды (получение доступов, выделение инфраструктуры, планирование ресурсов, привлечение и управление подрядчиком);
- формирование и внедрение улучшений в работу команды;
- отслеживание соблюдения командой метрик и показателей производственного процесса.
Требования
- опыт работы в аналогичной позиции от 3х лет;
- уверенное знание и понимание процесса разработки, целей и задач каждого из его этапов;
- знание и практическое применение гибких методологий разработки;
- опыт выстраивания работы и управления командой;
- уверенные технические знания и кругозор в ИТ;
- приветствуется предыдущий опыт работы в продуктовой команде в качестве аналитика/разработчика;
- инициативность и ответственность;
- желание разбираться и решать сложные задачи и ситуации;
- умение решать конфликтные ситуации и договариваться с коллегами как внутри команды, так и снаружи;
- хорошо развитые коммуникативные навыки.
Условия
- фултайм офис, метро Ленинский проспект
- стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
- ДМС с первого дня работы для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров:, СберМаркет, DeliveryClub, Самокат, СберЕаптека и других
- корпоративная пенсионная программа
- корпоративное обучение за счет компании
- реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей
- официальное оформление с первого дня
- корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнеры