ЖИТНАЯ 10, Кафе

Шеф-повар

150 000 - 170 000 RUR
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Контроль качества
  • Общественное питание
  • Контроль сроков годности
  • Организаторские навыки
  • Технологические карты
  • Контроль сотрудников
  • Составление графиков работы
  • Аттестация персонала
  • Организация работы сотрудников
  • Приготовление блюд по технологическим картам
  • Разработка меню
  • Контроль за качеством блюд
  • Составление технологических карт
  • Знание технологических процессов

Ресторанный Дом Ксении Карауловой «Булошная», куда входят 4 действующих

проекта: «Булошная» в Лялином переулке, ресторан «Сенполия» на Житной,

ресторан «АМА» и городское кафе «Идома».

Ищет Шеф-повара в ресторан АМА .

Мы ищем настоящего ХОЗЯИНА, который сможет организовать и контролировать работу кухни.

В а ш а р а б о т а э т о :

  • Контроль работы подразделения;
  • Организация производственных процессов;
  • Руководство персоналом кухни, составление графиков работы персонала;
  • Расстановка поваров и других работников производства;
  • Формирования заявок продовольственных продуктов и контроль качества
  • сырья, сроков годности, ассортимента и т.д.;
  • Контроль соблюдения работниками правил и норм охраны труда и техники
  • безопасности, санитарных требований и правил личной гигиены,
  • производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового
  • распорядка;
  • Проведение бракеража готовой пищи и полуфабрикатов;
  • Проведение инвентаризации‚ контроль остатков;
  • Ведение отчётной документации; всей необходимой документации по пищевой безопасности;
  • Постоянный контроль за технологией приготовления пищи, нормами закладки сырья и соблюдением работниками санитарных требований и правил личной гигиены;
  • Проведение инструктажа по технологии приготовления пищи и другим производственным вопросам;
  • Регулярное проведение food-demo для сотрудников зала.

Н а м в а ж н о :

  • Опыт работы в ресторанах Москвы;
  • Умение создать здоровую, рабочую атмосферу в коллективе;
  • Подбор/ адаптация/ обучение персонала;
  • Умение составлять технологические карты.

М ы п р е д л а г а е м :

  • График работы обсуждается индивидуально;
  • Бесплатное питание 3 раза в день;
  • Высокая заработная плата дважды в месяц;
  • Возможности для карьерного и материального роста, а также крутые возможности для Вашего PR.