Этажи Коломна-Воскресенск-Раменское

Руководитель группы продаж

От 150 000 RUR
  • Воскресенск (Московская область)
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Управление командой
  • Навыки продаж
  • Навыки переговоров
  • Аналитика продаж
  • Планирование продаж
  • Командообразование
  • Организаторские навыки
  • Оптимизация бизнес-процессов
  • Мотивация персонала
  • Деловая коммуникация

МЕЖДУНАРОДНАЯ КОМПАНИЯ "ЭТАЖИ" - это ЛИДИРУЮЩАЯ КОМПАНИЯ НА РЫНКЕ НЕДВИЖИМОСТИ РОССИИ, наши офисы представлены в СНГ, Турции, Дубаи, Кипре и Тайланде.
Мы занимаем 16 место в рейтинге работодателей России (среди 152 крупнейших) и 1-е место в отрасли "Агентства недвижимости".

Сейчас мы активно развиваемся , именно поэтому у нас открыта вакансия РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА ПРОДАЖ.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Формирование своей команды продаж с помощью HR департамента (адаптация, мотивация, развитие, наставничество);
  • Обучение и профессиональное развитие в корпоративном университете: внутренние и внешние тренинги, стажировки, мастер-классы, обмен успешными практиками с другими филиалами;
  • Форма оплаты: оклад + KPI + %;
  • Перспективный рынок с всегда востребованным товаром;
  • Работа в компании международного уровня с автоматизированными бизнес-процессами и высокой корпоративной культурой;
  • Работа рядом с домом, современный офис, оснащенный всем необходимым для эффективной работы.
  • Внутренняя база покупателей (более 1000 входящих заявок ежемесячно)


ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • Прогнозирование и выполнение и развитие продаж загородной и вторичной недвижимости.
  • Построение работы отдела в рамках регулярного менеджмента.
  • Обеспечение выполнения плановых показателей;
  • Анализ работы отдела в целом и каждого сотрудника в частности. Анализ и контроль воронки продаж, конверсии на каждом этапе.
  • Участие и проведение рабочих встреч с руководителями групп , и смежными подразделениями.
  • Формированием группы по продаже недвижимости от 10 человек (участие в адаптации, обучении).
  • Развитием и обучением своих сотрудников (наставничество, обратная связь).
  • Работой над командообразованием, развитием корпоративной культуры.

ТРЕБОВАНИЯ:

  • Высшее образование;
  • Высокая работоспособность;
  • Убедительная коммуникация;
  • Наличие управленческого опыта, опыт активных продаж от 2х лет;
  • Управленец, умеющий работать с мотивацией группы;
  • Умение оптимизировать рабочий процесс;
  • Навыки продаж и готовность к риэлтерской деятельности
  • Системность результат, самостоятельность и высокая эффективность.

    Имеет опыт создания команды от 3-х человек;

  • Аналитический склад ума, умение работать с данными;