Приглашаем в команду начальника отдела продаж образовательных услуг и предлагаем интересные задачи:
-
Работать на результат, основной критерий эффективности работы – выполнение и перевыполнение плана ОП по выручке;
-
Регулярно мониторить рынок образовательных услуг (фактическое состояние, тенденции) с целью разработки предложений по корректировке продуктовой линейки, технологий и схем продаж;
-
Разрабатывать предложения по ценовой политике для каждого продукта совместно с руководителем отдела, зам директора (согласование стоимости и объемов услуг для клиентов);
-
Организовывать выполнение плана продаж, утвержденного директором;
-
Руководить группами менеджеров: 1) работающих по входящим запросам; 2) по активным продажам; 3) по работе с постоянными клиентами;
-
Участвовать в разработке предложений по корректировке плановых показателей работы отдела;
-
Совершать личные продажи (работа с корпоративными клиентами);
-
Участвовать в разработке рекламных компаний, сбытовых акций, программ лояльности;
-
Участвовать в разработке и проведении кампаний вирусного маркетинга, PR-акций, выставок и других выездных мероприятий;
-
Организовывать получение обратной связи от клиентов, постоянно мониторить обратную связь для оценки удовлетворенности клиентов образовательными услугами и анализа пожеланий;
-
Участвовать в подборе, адаптации, обучении, аттестации сотрудников отдела продаж образовательных услуг.
За что ценят и любят нас?
- Долгая успешная история на рынке;
- Первоклассная школа сервиса и продаж;
- Реальное, а не номинальное развитие и карьерный рост внутри компании;
- Востребованный и качественный продукт за который не стыдно;
- Нестандартный подход к каждому клиенту и постоянное улучшение качества сервиса;
- Открытость руководства к мнению сотрудников и культура обратной связи;
- Теплая и неповторимая атмосфера человеческих взаимоотношений;
- Баланс работы и личной жизни благодаря гибридному графику.
За что мы будем ценить и любить вас?
-
Высшее образование (желательно экономическое либо педагогическое);
-
Личный подтвержденный опыт успешной работы в маркетинге и продажах – от 5 лет;
-
Наличие наработанных технологий продаж, умение разрабатывать эффективные схемы продаж и внедрять их;
-
Умение организовать свое рабочее время и рабочее время своих подчиненных;
-
Отличные коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь;
-
Активная жизненная позиция.
Это откликается Вам? Тогда давайте знакомиться!