Приглашаем опытного эксперта в SMM+PR для полного ведения личного бренда руководителя компании. Ваша задача — реализовать все этапы: от разработки идеи до анализа эффективности и публикации контента. Руководитель — признанный эксперт в стоматологии, и ваша миссия — усилить его присутствие в цифровом пространстве
Что нужно делать:
- Анализировать и определять стратегию продвижения личного бренда онлайн/офлайн пространстве:
- Вести и анализировать статистику, тренды отрасли и активность конкурентов
- Корректировать стратегию на основе полученных данных, реализованных проектов, а так же проектов, которые находятся на этапе запуска
- Создавать и публиковать контент:
- Фотосъемка и видеосъемка (включая оперативные репортажи, рабочие моменты, сторис)
- Профессиональный монтаж видео (Reels, Shorts, клипы для постов)
- Написание текстов: посты, статьи, подписи — ярко и по сути
- Разработка визуальных материалов: обложки, креативы, инфографика (используя Canva, Figma, Photoshop или аналоги)
- Адаптировать контент под особенности платформ (Telegram, VK и др.)
- Вести аккаунты ежедневно: публиковать посты, сторис, соблюдать контент-план
- Взаимодействовать с аудиторией:
- Быстро и содержательно отвечать на комментарии и сообщения
- Общаться с руководителем:
- Постоянное согласование идей и задач
Требования к кандидатам:
- Опыт работы в SMM не менее 3 лет с практической реализацией контента (не только стратегия)
- Опыт ведения личных брендов топ-менеджеров или экспертов — обязательно (в портфолио должны быть ссылки на аккаунты, примеры постов, видео, графики),
- Умение работать в режиме многозадачности, энергичность и проактивная жизненная позиция
- Навыки:
- Видеомонтаж (CapCut, Premiere Pro, Final Cut или аналогичные программы)
- Создание качественного визуала (фото, графика)
- Копирайтинг: умение работать с экспертным контентом
- Глубокое понимание алгоритмов Telegram, VK, YouTube Shorts
- Умение работать быстро и самостоятельно, брать ответственность за результат при множестве задач
- Высшее образование (маркетинг, журналистика, PR);
- главное — навыки и наличие портфолио.
Что мы предлагаем:
- Конкурентную оплату труда — обсуждаем по итогам собеседования в зависимости от опыта
- Гибкий график работы (возможны выезды на разные локации)
- Возможность напрямую взаимодействовать с руководителем и влиять на его публичный образ
- Обеспечение необходимой техникой и материалами для выполнения задач
- Участие в важном проекте: ваша работа напрямую влияет на узнаваемость и авторитет лидера в сфере