Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием на работу, переводы, изменение условий трудового договора, внутреннее совместительство, совмещение должностей, увольнение, Т-2, формирование личных дел сотрудников, пособия, отпуска, авансовые отчеты и т.д.)
- Составление табеля рабочего времени, графиков отпусков;
- Взаимодействие с ПФР и ответы на их запросы;
- Расчет заработной платы, больничных, отпусков, премий, прочих начислений и удержаний в соответствии с трудовым законодательством (система начисления заработной платы повременная, штат 90 человек);
- Подготовка отчётности по заработной плате в ФНС, СФР, Центр занятости.
- Образование профильное "Бухгалтерский учет";
- Отличное знания в программы 1С ЗУП 8.3, 1С бухгалтерия;
- Знание Трудового кодекса РФ;
- Внимательность, ответственность;
- Умение работать на результат.
- График работы 5/2, с 9:00 до 18:00;
- Выплата заработной платы 2 раза в месяц.