ЛКС

Руководитель отдела продаж \ РОП

150 000 - 300 000 RUR
  • Москва
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 1 года до 3 лет
  • Управление командой
  • Управление продажами
  • Стратегический менеджмент
  • Ориентация на результат
  • Обучение персонала
  • Оптимизация воронки продаж
  • Ответственность
  • Обучаемость
  • Планирование продаж

Актуально до 31 августа!

Мы — «Мос-канал», амбициозная компания, которая нацелена на обслуживание инженерных коммуникаций и стремительно развивается в этой сфере. Мы ищем талантливых и амбициозных продавцов, готовых работать из любой точки и присоединиться к нашей команде!


Почему стоит выбрать «Мос-канал»?

  • Мы предоставляем стабильные условия труда и возможности для карьерного роста;
  • У нас есть внутреннее обучение, чтобы вы могли развивать свои навыки и становиться лучшими в своей области;
  • Мы предлагаем высокий заработок, который зависит только от вашего желания и усилий.
  • Вежливое и приятное общение с коллегами - мы стараемся выстраивать дружный коллектив, в котором все уважают друг друга.

Наш собственник бизнеса — активный, открытый человек, который не стоит на месте и всегда готов к новым вызовам, сейчас активно работает над развитием трех проектов. Он верит в силу команды и поддерживает все наши инициативы.

Ваши задачи:

Управление отделом продаж (3-5 человек, менеджеры, ассистенты): подбор, обучение и развитие сотрудников;

  • Выполнение планов по выручке и рост ключевых показателей;
  • Выезд на объекты с ключевыми заказчиками (личные продажи) - только с крупными клиентами;
  • Разработка и внедрение эффективных стратегий продаж;
  • Выстраивание высокоэффективной работы отдела продаж;
  • Ежедневное участие в контроле результативности работы менеджеров по продажам;
  • Выполнение плана продаж, постановка задач по перевыполнению показателей;
  • Участие в повышении уровня обучения и профессиональной подготовки менеджеров по продажам;
  • Совершенствование качества работы с заказчиками, повышение уровня клиентоориентированности и качества работы отдела;
  • Участие в стратегии по дальнейшему расширению и развитию отдела.

Мы точно друг другу подходим, если вы:

Имеете опыт на должности РОПа от 3х лет;

  • Имеете высшее образование (либо СПО, но есть пройденные курсы повышения квалификации);
  • Успешный опыт построения ОП с нуля, а также его масштабировании;
  • Опыт продаж в личных встречах;
  • Опыт управления удаленным отделом продаж;
  • Стратегически мыслящий профессионал, готовый брать ответственность за успех команды.

Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды!
Отправляйте резюме прямо сейчас!