
Glassford Global
Ресечер
- Подбор персонала
- Поиск информации в интернет
- Аналитическое мышление
- Деловая коммуникация
- Телефонное интервью
- Рекрутмент
На проект в консалтинговую компанию требуется Ресерчер (поиск и подбор персонала)
Задачи
-
Работа с откликами на публикации вакансий на сайтах hh.ru, Superjob.ru, Avito Работа
-
Холодный поиск и отбор резюме, соответствующих требованиям вакансии в открытых источниках
-
Формирование лонг-листов в базе (FriendWork)
-
Выполнение KPI по количеству резюме в лонг-листе и конверсии кандидатов в шорт-лист.
Требования
-
Опыт работы в подборе персонала или ресерче от 6 месяцев.
-
Навыки поиска и анализа информации в интернете.
-
Внимательность к деталям, умение быстро ориентироваться в профилях резюме.
-
Владение инструментами поиска на job-boards (hh, Superjob, Avito Работа).
-
Готовность работать на результат и в соответствии с KPI.
Условия:
-
Дата старта: (уточняется)
-
Срок проекта: 10-12 недель
-
Оплата: ежемесячный фикс – 35000 руб гросс, бонус за плейсмент – 3000 руб. по факту выхода найденного кандидата на работу
-
Оформление: Договор подряда с самозанятым или ИП
-
Формат работы: удаленно
-
Можно рассматривать как подработку