METEOR Lift

Главный бухгалтер

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Организация и контроль ведения бухгалтерского учета компаний Группы, 2 юр. лица;
  • Разработка регламентов, схем документооборота для компаний Группы;
  • Обеспечение предоставления бухгалтерской отчетности в налоговые и надзорные органы в установленные сроки;
  • Успешный опыт прохождения налоговых и аудиторских проверок;
  • Контроль и координация деятельности сотрудников Бухгалтерии;
  • Взаимодействие с подразделениями компании по вопросам деятельности.
  • Организация предоставления ежеквартальных расшифровок отчетности в кредитные организации;
  • Согласование договоров, заявок на оплату;
  • Планирование финансового результата и закрытие месяца по данным БУ и НУ;
  • Осуществление методологической поддержки по вопросам бухгалтерского и налогового учета.

Требования:

  • Успешный опыт внедрение и настройка 1С ERP (практический опыт внедрения 1С ERP; настройка и конфигурация системы: создание и настройка справочников, регистров, документов и отчетов, касающихся бухгалтерского учета; решение технических задач, опыт работы с модулями ERP);
  • Отличное знание стандартов бухгалтерского учета;
  • Высшее образование (экономика);
  • Успешный опыт прохождения аудиторских и налоговых проверок;
  • Опыт работы главным бухгалтером от 5 лет, желательно в крупных производственных компаниях;
  • Уверенный пользователь ПК (1С , 1С ERP, ЗУП, Консультант +, Excel, Word);
  • Высокая степень ответственности, точность и внимательность к деталям;
  • Лидерские навыки, клиентоориентированность и умение работать в команде;
  • Готовность работать с большим объемом информации, в режиме многозадачности.

Meteor Lift предлагает:

  • Работу в крупной, стабильной и современной компании;
  • Оформление в штат с первого рабочего дня;
  • Конкурентную и полностью белую зарплату;
  • ДМС для сотрудников, включающий в том числе стоматологию;
  • Программы обучения, повышения квалификации и возможность карьерного роста;
  • Выплаты при рождении детей, материальную помощь в сложных жизненных ситуациях;
  • Денежное поощрение за стаж работы в компании.