Обязанности:
- Проводить вводные инструктажи по охране труда.
- Осуществлять контроль за выполнением требований охраны труда в подразделениях.
- Вести 1С охрана труда.
- Проводить оценку профессиональных рисков, оформлять карты.
- Ознакамливать работников с картами специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков.
- Формировать протоколы заседания комиссии по проведению СОУТ.
Требования:
- Иметь высшее образование по направлению «Техносферная безопасность».
- Иметь навыки работы на ПК, со специальным программным обеспечением (MS Office Excel, MS Word, MS Power Point).
Условия:
- Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ.
- Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного).
- Предоставление отсрочки от призыва на военную службу.
- Предоставление единовременной денежной выплаты родителям первоклассников.
- Возможность участия в корпоративной жилищной программе.
- Компенсационные выплаты за аренду жилья в г.Тула для иногородних.
- Предоставление служебного жилья.
- Льготные путевки для детей в оздоровительный лагерь.
- Санаторно-курортное лечение.
- Летний отдых в Краснодарском крае, на базах отдыха Тульской области.
- Материальная поддержка: в связи с вступлением в брак, рождением ребенка, малообеспеченным, многодетным семьям, одиноким матерям и другим категориям сотрудников и бывших работников, попавших в трудную жизненную ситуацию.
- Наличие комфортабельных и уютных столовых на территории предприятия, обеспечение питьевой водой.
- Установление прибавки к заработной плате выпускникам ВУЗов.
- Установление 10% прибавки к должностному окладу за отличное окончание ВУЗа.