
Тракс Восток Рус (ex. DAIMLER KAMAZ RUS)
Специалист по производственным закупкам
Не указана
- Управление проектами
- оценка поставщиков
- Закупки
- Работа с поставщиками
- Поиск поставщиков
- 1C: Предприятие
Что значит работать в Тракс Восток Рус?
- Работа в перспективной быстрорастущей компании.
- Высокоразвитая бизнес-культура, позволяющая реализовывать самые смелые и прорывные идеи.
- Возможность быть частью профессиональной команды.
- Вдохновляющая рабочая атмосфера.
Требования:
- Опыт в закупках от 2ух лет;
- Умение собирать, структурировать, анализировать информацию, выявлять причинно-следственные связи;
- Позитивное мышление, инициатива и новаторство, высокая степень ответственности за свои действия, стрессоустойчивость, надежность.
- Навыки публичных выступлений и презентаций, навыки урегулирования сложных вопросов и конфликтов;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Умение работать в условиях многозадачности;
- Владение навыками презентации;
- Знание MS Office, 1С.
Обязанности:
- Поиск и выбор поставщика, умение вести переговоры, умение делать оценку рисков, разрабатывать аналитические справки, рассчитывать экономический эффект от проектов;
- Умение готовить договор поставки, вести документооборот, разрабатывать документацию в соответствии с требованиями предприятия;
- Умение ориентироваться в технических аспектах проектов и умение лидировать проектные группы по локализации;
- Иметь представление о методах развития поставщиков и СМК;
- Умение быстро и эффективно решать задачи обеспечения производства комплектующими изделиями.
Условия:
- Компания федерального масштаба (на рынке с 2009г.);
- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
- График работы 4/3: ПН - ЧТ - рабочие дни с 8.00 до 16.45, ПТ - ВСК - выходные дни ;
- Заработная плата обсуждается с финальным кандидатами индивидуально (оклад + ежеквартальная премия);
- Помощь высоклассных наставников и руководителей;
- Обучение и профессиональное развитие;
- Социальный пакет (включая расширенный полис ДМС после испытательного срока);
- Ежегодная компенсация затрат за занятия спортом;
- Компенсация питания 200 руб/день (на зарплатную карту);
- Корпоративная мобильная связь, оснащение всем необходимым оборудованием: персональный ноутбук, смартфон для общения с клиентами, гарнитура;
- Корпоративные мероприятия, новогодние подарки детям;
- Вахтовый автобус по городу (ГЭС, ЗЯБ, пр. Мира и пр. Чулман с остановки АТС-50).