
Экспириум (Стейн В.В.)
Управляющий квест-центром
От 50 000 RUR
- Административное управление
- Управление персоналом
- Управление проектами
- Организаторские навыки
- Управление продажами
- Обучение персонала
- Руководство коллективом
- Подбор персонала
- Мотивация персонала
- Административная поддержка руководителя
- Административно-хозяйственная деятельность
- Развитие продаж
- Работа в команде
- Поиск и привлечение клиентов
- Оптимизация бизнес-процессов
- Управление командой
- Навыки продаж
- Управленческие навыки
- Ведение активных клиентов
- Ведение клиентской базы
- Консультирование клиентов по телефону
Самый большой развлекательный квест-центр в городе ищет управляющего.
Обязанности:
- Руководство основными сферами деятельности Компании. Постановка и выполнение целей и задач, организация эффективной работы персонала, внедрение системы контроля.
- Подбор и обучение персонала (адаптация, стажировка, участие в разработке KPI, формирование эффективной команды). Создание должностных инструкций и обучающих систем.
- Контроль хода выполнения планов строительства новых квестов. Поддержание работоспособности уже готовых квестов, своевременный ремонт и обслуживание
- Формирование плана продаж, работа по ведению, анализу и расширению клиентской базы.
- Прямое общение, взаимодействие и выполнение поручений руководителя
- Увеличение посещаемости квестов, прибыли компании;
- Автоматизация работы, ввод и управление CRM-системой. Оцифровка всех данных и показателей;
- Ведение и управление рекламными компаниями. Осуществление своевременных рекламных акций, взаимодействие с базой подписчиков;
- Анализ обратной связи от клиентов по результатам оказанных им услуг, разработка предложений по усовершенствованию продуктов компании, участие в разработке новых продуктов
Ваше резюме должно начинаться со слов: "Я хочу в Экспириум, потому что....", а так же присутствовать ссылка на тг или вк - таким образом, проверяется что вы читали это резюме.
Требования:
- Знание и понимание того, что такое Квесты
- Опыт работы на руководящих должностях от 2-х лет.
- Ответственность, внимательность, исполнительность, аккуратность, обучаемость.
- Умение работать в режиме многозадачности.
- Отличные коммуникативные навыки
Условия:
- Полное обучение всем нюансам и тонкостям в работе
- Возможность карьерного роста и развития.
- Не обязательное ежедневное присутствие в офисе
- Верхний порог заработной платы ничем не ограничен и зависит от вашего желания