Обязанности:
-
Подбор персонала (включая медицинский персонал), проведение собеседований, адаптация новых сотрудников;
-
Полное ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РК;
-
Ведение личных дел, оформление отпусков, больничных и пр.;
-
Поддержание кадровой отчётности и базы данных.
-
Опыт работы в медицинской клинике – обязателен (от 1 года);
-
Уверенное знание ТК РК и опыта кадрового делопроизводства;
-
Навыки подбора персонала, внимательность, грамотная речь.
-
Оформление по ТК РР, стабильная заработная плата + премии;
-
Работа в современной медицинской клинике;
-
Возможности для роста и обучения;
-
Дружный коллектив и комфортные условия труда.