Hotel Continental

Менеджер склада

100 000 - 100 000 RUR
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Ответственное хранение
  • Складской Учет
  • Складской документооборот
  • Инвентаризация
Обязанности:
  • Ежедневно контролировать остатки на складе и делать соответствующие заказы на поставку;
  • Ежедневно проводить перемещение продуктов и материалов с главного склада на другие отделы;
  • Проверять правильность списания продуктов и материалов с главного склада;
  • Регулярно проверять сроки годности;
  • Контролировать и осуществлять выдачу товаров со склада в соответствии с заявками;
  • Принимать участие к ежемесячных инвентаризациях;
  • Контролировать прием товаров, проверять соответствие получаемого товара заявкам на закупку, проверять правильность сопроводительных документов;
  • Определять режим выдачи скоропортящихся грузов;
  • Вести компьютерный учет товарооборота;
  • Следить за санитарно-гигиеническим состоянием склада, соблюдать правила пищевой безопасности.
Требования:
  • Знание основ организации материально-технического обеспечения и погрузочно-разгрузочных работ;
  • Знание правил и порядка приема, хранения, выдачи товаров;
  • Знание номенклатуры;
  • Образование высшее либо среднее профессиональное, либо диплом о профессиональной переподготовке по соответствующим направлениям;
  • Опыт работы в аналогичной должности (либо на позицию ниже, но в гостиничной отрасли) - не менее 2-х лет.
Условия:
  • Официальное трудоустройство;
  • График работы 5/2 с 9 до 18 либо с 8 до 17 с выходными суббота и воскресенье;
  • Бесплатное комплексное корпоративное питание на территории работодателя;
  • ДМС после прохождения испытательного срока;
  • Ежегодные корпоративные мероприятия для сотрудников - два раза в год;
  • Подарки для детей сотрудников, детская новогодняя Елка;
  • Работа в престижном месте - Отель класса "Люкс" в пешей доступности (5 мин) от станций метро Тверская, Пушкинская, Чеховская;
  • Работа в дружном коллективе, где каждый сотрудник из смежных подразделений готов помочь, поддержать и рассказать о внутренних процессах;
  • Активный и вовлеченный процесс адаптации - вводный тренинг Онбординг, наставничество на рабочем месте.