Руководитель направления интернет-продаж (WB, OZON, Яндекс маркет, Авито)

Группа компаний "Гидроремсервис" – динамично развивающийся производственно-торговый холдинг, работающий в сфере машиностроения и смазочных материалов. В нашей структуре объединены несколько ключевых направлений:
Бренд TOR – производство и продажа современных смазочных материалов (моторные и трансмиссионные масла, гидравлические жидкости).
Подъёмная техника АИСТ – прицепные гидравлические подъемники для строительных, сервисных и монтажных работ.
Металлопродукция и запчасти – поставки хромированных штоков, хонингованных труб и комплектующих для гидроцилиндров.

В связи с расширением бизнеса мы ищем профессионала, который станет частью нашей команды, готового вносить вклад в развитие компании и расти вместе с нами.

Ваши задачи:

1. Продвижение товаров на маркетплейсах Ozon, WB, Яндекс маркет:

• разработка стратегии продвижения через SEO и рекламу;
• настройка рекламы, вывод в TОП;
• Seo-оптимизация карточек;
• анализ конкурентов: изучение ниши, выявление сильных и слабых сторон;
• отчетность: АВС-анализ, динамика продаж, маржинальности и эффективности РК;
• анализ unit-экономики и рентабельности товара;
• изучение и использование новых функций маркетплейса.

2. Продвижение товара на Авито:

• seo-оптимизация карточек;
• работа с аналитикой объявлений ежедневно;
• разработка стратегии продвижения на Авито с учетом специфики ниши, отслеживание метрик эффективности продвижения;
• мониторинг рынка, целевой аудитории и конкурентов;
• оптимизация рекламного бюджета.

• Имеет подтвержденный опыт успешной работы в сфере продаж (WB, OZON, Яндекс маркет, Авито);
• Уверенно работает с MPStats;
• Достигает поставленных целей и ориентирован на результат;
• Обладает отличными аналитическими и коммуникативными навыками;
• Стратегически мыслит и умеет принимать решения на основе данных;
• Готов эффективно работать в динамичной среде.

• Работу в стабильной и успешной компании с 20-летней историей.
• Возможность раскрыть свой потенциал, развиваться профессионально и вносить реальный вклад в развитие бизнеса;
• Систему премирования, основанную на достижении KPI;
• Официальное трудоустройство и социальный пакет;
• Комфортный график работы: Пн–Пт, с 8:00 до 17:00, который позволяет планировать личное время.

А также мы заботимся о наших сотрудниках и предоставляем ДМС .