ООО «Волго-Вятский механический завод» - мы проектируем и выпускаем широкий спектр грузоподъемного оборудования, от простых мостовых однобалочных кранов до сложных специальных двухбалочных мостовых и козловых кранов большой грузоподъемности.
Завод создан на рынке грузоподъемного оборудования в 2009 году, с тех пор стал одним из лидирующих в этом сегменте.
Предприятие имеет постоянную загруженность и большие объёмы заказов, что, в свою очередь, обеспечивает стабильную и конкурентную заработную плату для работников.
Работа на нашем предприятии это:
- Достойная заработная плата;
- Стабильность и уверенность в завтрашнем дне;
- Возможность для профессионального и личностного развития.
Становись частью нашей команды!
БУДЬ В КОМАНДЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ! «СИЛЬНЫЕ ВЫБИРАЮТ СИЛЬНЫХ!»
Чем предстоит заниматься?
-Руководство отделом,
-Разработка и контроль выполнения плана работ отдела,
-Проверка разрабатываемых технологий, внедрение новых технологий,
-Оперативное решение технологических вопросов, возникающих в процессе производства,
-Разработка и внедрение мероприятий повышения эффективности процессов,
-Разработка планов тех. перевооружения и технологической подготовки производства,
-Проведение расчетов по загрузке рабочих центров,
-Разработка планировок участков,
-Разработка тех. заданий на приобретение, модернизацию оборудования и оснащение производства,
-Разработка стандартов предприятия по направлению создания и функционирования процессов технологического обеспечения,
-Анализ стабильности и эффективности технологических процессов,
-Принятие мер по устранению недостатков тех. процессов,
-Повышение уровня квалификации работников отдела.
Какие требования к кандидату?
- Опыт работы от 3-х лет в должности главного технолога либо начальника технологического бюро;
- Уверенный пользователь ПК, знание MS Office, 1С ERP, КОМПАС-3D;
- Образование высшее техническое по специальности "Технология машиностроения".
Компания предлагает:
- Работу в стабильно развивающейся компании с большим потенциалом (один из крупнейших проектировщиков и производителей кранового оборудования);
- График работы 5*2 (с 8:00 до 17:00);
- Своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц;
- Оформление, согласно по ТК РФ (полный соцпакет);
- Комфортные условия работы в офисе;
- Повышение квалификации и обучение за счёт работодателя (на рабочем месте или учебных центрах);
- Корпоративные мероприятия для работников и их семей;
- Столовая на территории предприятия;
- Бесплатная развозка сотрудников корпоративным транспортом.
Ждем Ваш отклик! Будем рады видеть Вас на собеседовании и затем в команде!