Администратор

Обязанности по должности

1. Управление людскими ресурсами

• Набор и размещение персонала

• Управление эффективностью и вознаграждением

• Поддержание трудовых отношений

2. Административное управление

• Поддержка повседневной работы

• Административные процессы и системы

3. Создание корпоративной культуры

• организация культурных мероприятий

4.Комплексное координация и поддержка

• Интеграция и анализ ресурсов

• Обработка экстренных ситуаций

Требования к должности

1. Имеет более 3 лет опыта в административном управлении и работе с персоналом, знаком с трудовым законодательством Узбекистана, способен самостоятельно проводить работу по административному персоналу;

2. Имеет хорошее знание русского и китайского языков, может использовать китайский язык в качестве рабочего, обладает отличными навыками двуязычного общения;

3. Предпочтение отдается кандидатам с опытом работы или обучения в Китае;

4. Имеет хорошие организационные и координационные способности, межкультурные навыки общения и способность противостоять стрессу, знаком с работой в офисных программах.