Обязанности:
- Подбор персонала на объекты строительства Газпрома в районы крайнего севера;
- Подбор рабочих и ИТР специальностей;
- Активный поиск персонала;
- Проведение собеседований;
- Размещение вакансий на рабочих сайтах, работа со СМИ, разбор откликов, холодный поиск;
- Формирование кадрового резерва;
- Ведение отчетности.
Требования:
- Опыт работы в подборе персонала не менее 2х лет;
- Знание программ Excel, Word;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Готовность работать с большим объемом информации, режим многозадачности.
Условия:
- Работа в крупном строительно-нефтегазовом холдинге Газстройпром - "ГСП Механизация";
- Трудоустройство по ГПХ;
- График работы 5/2 с 09-00 до 18 00, в пятницу до 17-00;
- ЗП: оклад 87000+премия 20% от оклада (за выполнение плана);
- Обучение за счет компании;
- Возможность карьерного роста и перехода на постоянную работу;
- Проектная работа на 3 месяца (возможно продление).