Мы динамично развивающаяся компания в сфере аутсорсинга линейного персонала, известная своими масштабными проектами и сильной командой. Ценим профессионализм, инициативу и создаем условия для роста.
Ключевые задачи:
- Поиск и привлечение кандидатов (размещение вакансий на HH , работа с откликами Авито и другие площадки, звонки входящие/исходящие,переписка );
- Скрининг и интервью (телефонные/онлайн собеседования, оценка soft & hard skills);
- Организация собеседований с руководителями подразделений;
- Анализ и отслеживание конверсии , воронок -всех нужных метрик
- Подготовка офферов и сопровождение до выхода на работу,подписания документов ;
- Адаптация новых сотрудников - ненавязчивая поддержка на испытательном сроке (от двух недель до 1 мес) - созвониться , собрать ОС,ответить на вопросы;
- Участие в разработке базы знаний и внедрении корпоративной культуры;
- Контроль кадрового документооборота(не самостоятельное ведение, есть отдельный менеджер);
-
Работа с подрядчиками
-
Выполнение интересных и разнообразных задач, которые помогут вырасти, как специалист
Наши требования:
- Высшее образование;
- Навыки подбора и оценки персонала;
- Знание трудового законодательства;
- Навыки управления персоналом;
- Владение современными HR-инструментами;
- Умение планировать, организовывать и контролировать выполнение поставленных задач, управлять временем и ресурсами;
- Умение эффективно общаться с людьми разных уровней, вести переговоры, разрешать конфликты и строить конструктивные взаимоотношения;
- Способность анализировать данные, выявлять закономерности и принимать обоснованные решения;
- Готовность к изменениям, умение быстро адаптироваться к новым условиям и задачам;
- Инициативность;
Мы предлагаем:
-
Конкурентную заработную плату: от 65 000 до 150 000 рублей на руки.
-
Стабильную работу в успешной компании.
-
Комфортные условия труда: современный офис в БЦ "Сытин" (м. Серпуховская).
-
Удобный график/формат: полностью офисный с 10 до 19
-
Возможности для профессионального и карьерного роста.