
LikeAvto
Тренер по обучению и развитию сотрудников
- Разработка системы оценки управленческих компетенций
- Индивидуальное обучение
- Тренинги
- Обучение персонала
- Организаторские навыки
- Оценка эффективности обучения
- Аттестация персонала
- Организация учебного процесса
Мы LIKEAVTO — динамично растущая компания, лидер на рынке импорта автомобилей из Китая, Кореи и Японии. Наша миссия — дарить клиентам доступ к лучшим автомобильным технологиям и моделям, которые только есть на рынке. Наш ключевой актив — это высокопрофессиональная команда, и мы ищем того, кто поможет ей стать еще сильнее.
Для кого эта вакансия?
Для тебя, если ТЫ не просто тренер, а стратег, наставник и эксперт, который горит автомобильной тематикой и хочет, чтобы его знания напрямую влияли на бизнес-результаты. Ты будете выстраивать систему обучения с нуля в exciting-среде, где каждый день появляются новые вызовы и возможности.
Что мы предлагаем:
-
Твоя работа будет напрямую влиять на рост продаж и эффективность каждого сотрудника;
-
Ты сможете создавать и внедрять обучающие программы с чистого листа, используя самые современные форматы;
-
Погружение в специфику авто из Азии— от технических нюансов до процессов логистики. Ты станешь главным экспертом внутри компании;
-
Официальное оформление по ТК РФ, конкурентная заработная плата по результатам собеседования;
-
Ты будете работать вместе с профессионалами из отделов продаж, логистики и маркетинга.
Ключевые задачи:
-
Разработка и внедрение комплексной системы обучения для новых и действующих сотрудников;
-
Проведение увлекательных тренингов по продукту;
-
Обучение сквозному бизнес-процессу: от поиска авто у поставщика в Азии до доставки, растаможки и счастливой передачи ключей клиенту;
-
Создание и постоянное обновление Базы Знаний: обучающие материалы, видеоуроки, чек-листы, разбор кейсов;
-
Проведение индивидуальных коуч-сессий для адаптации новичков и развития сотрудников, показывающих низкие результаты;
-
Оценка эффективности обучения через тесты, KPI сотрудников и регулярный фидбэк от руководителей;
-
Анализ ошибок в продажах и оперативная разработка корректирующих программ;
-
Обучение и контроль работы команды с CRM-системой;
-
Участие в разработки системы мотивации и карьерного роста.
Мы ищем кандидата, который:
-
Имеет безграничную любовь к тачкам!!!
-
Имеет высшее образование (педагогика, психология, менеджмент);
-
Обладает опытом от 3-х лет в роли тренера, наставника или методиста в сфере продаж;
-
Понимает специфику автобизнеса, логистики или импорта — это будет огромным плюсом;
-
Является сильным организатором и коммуникатором, способным увлечь аудиторию;
-
Готов работать руками: создавать контент, анализировать данные, погружаться в процессы.
Условия:
-
Оформление по ТК РФ;
-
Работа в команде профессионалов, готовых поддержать на каждом этапе;
-
График 5/2 с 10 до 19 с понедельника по пятницу;
-
Заработная плата: обсуждается по результатам собеседования;
-
Расположение офиса: г.Москва,ул.Ташкентская 28стр1;
-
Интересные задачи и профессиональное сообщество, в котором ценят ваши идеи.
Если ты живёшь автотематикой, следишь за новинками рынка и чувствуешь, что твоё место в автобизнесе - мы ищем именно тебя!