
Группа компаний Микрон
Инженер по технологической документации
От 67 800 RUR
- Работа в команде
- MS Office
- 1С
- ЕСТД
- Разработка технической документации
- Техническая документация
Обязанности:
- Участвовать в решении вопросов разработки и развития технологий;
- Разрабатывать технологическую документацию;
- Предоставлять отчеты по выполненным работам непосредственно начальнику отдела;
- Обеспечивать сохранность получаемых документов и информации;
- Выполнять поставленные задачи в установленные сроки; выполнять поручения руководства дирекции и администрации предприятия;
- Обеспечивать выполнение требований СМК, СЭМ, СЭнМ, относящихся к выполняемой работе;
- Взаимодействовать с сотрудниками предприятия по вопросам делопроизводства и документооборота
Требования:
- Высшее техническое образование (готовы рассмотреть учащихся последних курсов ВУЗов);
- Знание технологии производства интегральных схем (МОП, КМОП, EEPROM), основы полупроводниковой технологии, физики полупроводников, физики полупроводниковых приборов, физики и химии процессов по своему направлению;
- Теоретические знания основных технологических процессов: фотолитография, плазмохимическое травление, термические процессы, ионное легирование, жидкостно-химические процессы, осаждение из газовой фазы, напыление, химико-механическая полировка, метрология, тестирование электрических характеристик полупроводниковых приборов.
- Уверенный пользователь ПК: Microsoft Office (Excel, Word, Power Point), 1С;
- Знание основ деловой переписки, с применением типовых форм;
- Ответственность, трудолюбие, коммуникабельность, обучаемость.
Условия:
- Работа в Зеленограде на крупном предприятии - производителе №1 отечественной микроэлектроники.
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
-
График работы: 5/2 с 8:30 до 17:30;
- Подключение к системе ДМС (клиники Аксис, Детство плюс и др.);
- Один из лучших коллективных договоров среди российских промышленных предприятий (мат. помощь при вступлении в брак, в связи с рождением ребенка и др.);
- Профессиональное развитие и карьерный рост;
- Развитая система наставничества;
- Внутренние программы поддержки сотрудников (скидки от партнеров, компенсация ж/д проезда и жилья, акция "Приведи друга", скидки на обеды в заводской столовой);
- Компания осуществляет бронирование сотрудников в рамках норм действующего законодательства;
- Открытая корпоративная культура и дружеская атмосфера;
- Интересные корпоративные мероприятия, спорт и многое другое.